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5年後も会社から求められる人、捨てられる人

5年後も会社から求められる人、捨てられる人

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あなたに当てはまっていませんか? (1)メールはしっかりと答えられるようになったときに返信する (2)実は不満があまりない (3)最初から「効率」ばかり考えている (4)昇進のためにがむしゃらに働いている (5)交流会に積極的に参加している (6)本業以外にも収入源を確保している (7)会議ではノートPCを操作していることが多い これらは5年後、会社から捨てられてしまうかもしれない人の特徴です。 ビジネスマンに通知表があるとすれば、「5」の人や、「4」、「3」の人が存在します。 しかし、人のポテンシャル自体はさほど変わりません。 その差は、、わずかな「考え方」の差でしかないのです。 本書では、その“ちょっとした”「考え方」の違いを紹介していきます。 もしあなたが今伸び悩んでしまっているならば、その伸び悩みをこじらせる前に 本書を読んで、「考え方」を少しだけ軌道修正をしてみてください。

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